Firma – profil vzdělávání připravila redakce z veřejných výročních a ESG zpráv.
Pro vzdělávání v Česku
24,51 h
Průměrné hodiny školení na zaměstnance skupiny (2025)2
2024: 27,86 h
11 237 500
Nadační příspěvky vyplacené z transparentního účtu (2025)2
Kč
8 630 000
Schválené nadační příspěvky (22 rodin) (2025)2
Kč
cca 35 mil. Kč
Výdaje na školení zaměstnanců (2024)1
5 434
Počet zaměstnanců skupiny (2025)2
01
Spolupráce s vysokými školami dopravního zaměření (Univerzita Pardubice, ČVUT FD, Vysoká škola logistiky Přerov, VŠTE České Budějovice, Žilinská univerzita): témata BP/DP, kariérní dny, tematické přednášky, exkurze, odborné praxe, od 2025 stáže přes Forum Train Europe. Se středními školami spolupracuje s 1 partnerskou a 15 smluvními školami (praxe žáků, exkurze), stipendijní program Go Your Way a dva odborné semináře pro pedagogy SŠ vedené zaměstnanci.
02
Nadační fond Železnice srdcem (2025 vyplaceno 11,24 mil. Kč, schváleno dalších 8,63 mil. Kč pro 22 rodin), podpora Pestrá o.p.s. (výcvik asistenčního psa), Diakonie Broumov (přepravy oděvů). Dobrovolnictví a sport nejsou popsány.
03
Povinná i fakultativní školení, akreditované školicí středisko (od 9/2025), simulátory jízdy vlaku, e-learning, jazyky. Průměr 24,51 h na zaměstnance skupiny v 2025 (27,86 h v 2024). KPI do 2030: více než 10 h/rok, z toho min. 50 % odborná způsobilost.
04
Nic zřetelného pro veřejnost (pouze školy a pedagogové).
Spočteno z čísel, která firma sama zveřejnila za rok 2025. Metodika podle B4SI a GRI/ESRS.
D1
0,079 %
Dary na komunitu z tržeb
D3
2 027 Kč
Dary na jednoho zaměstnance
D4
24,5 h
Hodin vzdělávání na zaměstnance
Podporujeme
Spolupráce, kariérní dny
Témata prací, přednášky, praxe
Spolupráce
Spolupráce
Pomoc zaměstnancům a rodinám
Výcvik asistenčního labradora Cargo Marty
Spolupráce
Zdroje
Staňte se součástí národní mozaiky a přidejte se k týmu Česko.