S
Firma

Slatinné lázně Třeboň s.r.o.

O organizaci

Firma – profil vzdělávání připravila redakce z veřejných výročních a ESG zpráv.

Slatinné lázně Třeboň s.r.o. přispívá k pilířům #ČESKObudoucnosti takto:

Pro vzdělávání v Česku

Co Slatinné lázně Třeboň s.r.o. dělá pro vzdělávání

2025
Z veřejně dostupných zpráv firmy připravil tým #ČESKObudoucnosti.

89 tis. Kč

Dary (účetní kolonka jiných provozních nákladů) (2025)2

314 tis. Kč

Dary (účetní kolonka) (2024)1

2023: 310 tis.

10 tis. Kč

Finanční dar ZŠ Třeboň, Sokolská 296 (příměstský tábor) (2025)2

0,75 mil. Kč

Investice do vzdělávání zaměstnanců (jhk Akademie) (2024)1

83 143

Příspěvek občanům Třeboně (10 % ceny služeb Wellness centra) (2025)2

Kč

528

Počet zaměstnanců (průměr přepočtený / fyzicky k 31. 12.) (2025)2

/ 559

77,4 mil. Kč

Zisk po zdanění (2025)2

2024: 63,3 mil. Kč

01

Školy

Lázně mají smlouvy s Základní školou Třeboň, Sokolská 296 a ZŠ Třeboň, Na Sadech 375 o provádění výuky plavání (zaplaceno školami: 102 a 100 tis. Kč v 2024, 97,3 a 81,3 tis. Kč v 2025) - placená služba, ne dar. ZŠ Sokolská navíc dostala finanční dar 10 tis. Kč na příměstský tábor (31. 3. 2025). Obě školy a město jsou ve sdružení zadavatelů energií.

02

Komunity a neziskové organizace

Dary celkem 89 tis. Kč (2025) a 314 tis. Kč (2024, 2023: 310 tis.) v účetní kolonce jiných provozních nákladů, Občanům Třeboně lázně hradí 10 % ceny vybraných služeb Wellness centra (83 143 Kč v 2025) a dávají množstevní slevu 20 %. Člen Jihočeské hospodářské komory, Klubu Bechtěreviků a spolku Turistická oblast Třeboňsko (členské příspěvky 144 tis. Kč v 2025).

03

Vzdělávání zaměstnanců

2024: do vzdělávání zaměstnanců investováno 0,75 mil. Kč, smlouva s Jihočeskou hospodářskou komorou (projekt jhk Akademie). 2025: nový systém cafeterie, průměrný hrubý výdělek 43 118 Kč (+7,75 %), sociální fond 10 mil. Kč ročně (penzijní pojištění, stravování, bonusy, půjčky); 559 zaměstnanců, kolektivní smlouva se dvěma odbory.

Index dopadu

Spočteno z čísel, která firma sama zveřejnila za rok 2025. Metodika podle B4SI a GRI/ESRS.

D1

0,01 %

Dary na komunitu z tržeb

D2

0,12 %

Dary na komunitu z čistého zisku

D3

169 Kč

Dary na jednoho zaměstnance

Přispívá k cíli udržitelného rozvoje OSN č. 4 – Kvalitní vzdělávání

  • 4.4Smlouva s Jihočeskou hospodářskou komorou - projekt jhk Akademie, investice 0,75 mil. Kč do vzdělávání zaměstnanců (2024)
  • 4.aVýuka plavání pro žáky dvou ZŠ v Třeboni v lázeňském bazénu (placená služba) a dar na příměstský tábor ZŠ

Podporujeme

Komu Slatinné lázně Třeboň s.r.o. pomáhá

Školy

Neziskové organizace a programy

partnerstvífinance

Přispíváte ke stejnému pilíři?

Staňte se součástí národní mozaiky a přidejte se k týmu Česko.

Přidat se →