O organizaci

Firma – profil vzdělávání připravila redakce z veřejných výročních a ESG zpráv.

TV Nova s.r.o. přispívá k pilířům #ČESKObudoucnosti takto:

Pro vzdělávání v Česku

Co TV Nova s.r.o. dělá pro vzdělávání

2025
Z veřejně dostupných zpráv firmy připravil tým #ČESKObudoucnosti.

95 mil. Kč

Hodnota bezplatného mediálního prostoru pro charitu (téměř) (2025)3

více než 70 organizací; přibližně 100 000 dětí

Podpořené organizace / pomoc dětem (2025)3

více než 100 mil. Kč

Hodnota pomoci charitě celkem (meziročně zdvojnásobena) (2025)3

více než 1 000 h

Dobrovolnické hodiny zaměstnanců, managementu a tváří (2025)3

1 000

Vánoční dárky zabalené v akci Krabice od bot (20+ tváří a desítky zaměstnanců) (2025)3

dárků

50 mil. Kč

Dar The Kellner Family Foundation (2024)2

100 mil. Kč

Dar The Kellner Family Foundation (dle zprávy TKFF) (2025)

Zdroj: Skupina PPF/VZ 2025 Nadace THE KELLNER FAMILY FOUNDATION.pdf, str. 26

11 647 356 tis. Kč

Tržby za prodej výrobků, služeb a zboží (2025)3

2024: 9 112 811

668 +

Zaměstnanci / vedení (osobní náklady) (2025)3

65 (2024: 655 + 56

01

Školy

VZ 2025: CME Content Academy (4. rok, od 2025 exkluzivně spojena s TV Nova) – roční program ve spolupráci s FAMU AMU, odpovídá krátkému cyklu terciárního vzdělávání (ISCED 5, 20 ECTS); lektory, garanty a mentory jsou manažeři a tvůrci TV Nova, studenti pracují na reálných projektech a nejlepší může vyjít jako Oneplay Originál. Pomoc dětem zahrnuje sbírku školních pomůcek Školákům od srdce s Diakonií ČCE a Tescem (VZ 2024 s. 17) a podporu edukačních a volnočasových aktivit přes Patron dětí.

02

Komunity a neziskové organizace

Nova pomáhá: v roce 2025 mediální prostor charitativním organizacím za téměř 95 mil. Kč, podpora více než 70 organizací, pomoc přibližně 100 000 dětem; hodnota pomoci meziročně zdvojnásobena na více než 100 mil. Kč. Dlouhodobí partneři Patron dětí, Dobrý anděl, Diakonie ČCE (Krabice od bot – dvoudenní akce, 1 000 vánočních dárků), charitativní dražba show Na lovu. Dar The Kellner Family Foundation 50 mil. Kč (2024).

03

Vzdělávání zaměstnanců

VZ 2025 (s. 32): vzdělávací platforma Můj rozvoj, posílený rozvoj AI a digitálních dovedností, program Dobrokruh, wellbeing, měsíční průzkum spokojenosti a kvartální HR OKR; bez hodin, rozpočtu či podílu proškolených. VZ 2024: Top Employer, interní roadshow.

04

Vzdělávání veřejnosti

Mediální kampaně a formáty (Hejt není názor, Sex o'clock Afterparty, téma pěstounství kolem Amerikánky), Zelený týden (CME, více než 23 mil. diváků – jde o mediální zásah, nepočítá se jako dosah vzdělávání), analýza obsahu podle SDGs. Bez konkrétních vzdělávacích programů pro veřejnost s čísly.

Index dopadu

Spočteno z čísel, která firma sama zveřejnila za rok 2025. Metodika podle B4SI a GRI/ESRS.

D1

0,289 %

Dary na komunitu z tržeb

D2

1,79 %

Dary na komunitu z čistého zisku

D3

50 420 Kč

Dary na jednoho zaměstnance

Přispívá k cíli udržitelného rozvoje OSN č. 4 – Kvalitní vzdělávání

  • 4.3CME Content Academy ve spolupráci s FAMU (roční program, ISCED 5, 20 ECTS)
  • 4.4Platforma Můj rozvoj, rozvoj AI a digitálních dovedností zaměstnanců
  • 4.5Sbírka školních pomůcek Školákům od srdce (s Diakonií ČCE a Tescem), podpora edukačních aktivit dětí přes Patron dětí
  • 4.7Kampaně a formáty o společenských tématech mladých (Hejt není názor, Sex o'clock Afterparty)

Podporujeme

Komu TV Nova s.r.o. pomáhá

Školy

Neziskové organizace a programy

partnerstvíknow-howfinance

Přispíváte ke stejnému pilíři?

Staňte se součástí národní mozaiky a přidejte se k týmu Česko.

Přidat se →